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二零一三年度市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略計(jì)劃

發(fā)布時(shí)間：

2018-06-14

（一）二零一三年底經(jīng)營(yíng)目標(biāo)?！　」就ㄟ^(guò)二零一二年度的發(fā)展和運(yùn)作，取得了豐碩的成績(jī)和積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)，事實(shí)證明集團(tuán)公司的發(fā)展思路和決策是正確的、英明的。2013年度鋼結(jié)構(gòu)分公司加大改革調(diào)整力度，以鋼結(jié)構(gòu)廠房為基礎(chǔ)，以國(guó)家投資重點(diǎn)大型項(xiàng)目為目標(biāo)，著力發(fā)展建筑鋼結(jié)構(gòu)。鞏固對(duì)鋼構(gòu)廠房、鋼結(jié)構(gòu)裝飾、網(wǎng)架結(jié)構(gòu)和其他鋼構(gòu)工程項(xiàng)目的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，重點(diǎn)提高建筑鋼結(jié)構(gòu)的市場(chǎng)份額，逐漸參與到國(guó)家投資重點(diǎn)大型項(xiàng)目中。實(shí)現(xiàn)業(yè)

（一）二零一三年底經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

　　公司通過(guò)二零一二年度的發(fā)展和運(yùn)作，取得了豐碩的成績(jī)和積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)，事實(shí)證明集團(tuán)公司的發(fā)展思路和決策是正確的、英明的。2013年度鋼結(jié)構(gòu)分公司加大改革調(diào)整力度，以鋼結(jié)構(gòu)廠房為基礎(chǔ)，以國(guó)家投資重點(diǎn)大型項(xiàng)目為目標(biāo)，著力發(fā)展建筑鋼結(jié)構(gòu)。鞏固對(duì)鋼構(gòu)廠房、鋼結(jié)構(gòu)裝飾、網(wǎng)架結(jié)構(gòu)和其他鋼構(gòu)工程項(xiàng)目的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，重點(diǎn)提高建筑鋼結(jié)構(gòu)的市場(chǎng)份額，逐漸參與到國(guó)家投資重點(diǎn)大型項(xiàng)目中。實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)向太原周邊和山西重點(diǎn)城市發(fā)展。全年計(jì)劃承簽合同2億，產(chǎn)值2億。

（二）人力資源戰(zhàn)略。

　　人才的引進(jìn)和培養(yǎng)。依托公司自身的各種招聘渠道進(jìn)行人才引進(jìn)。以目前人力資源配置計(jì)劃為基礎(chǔ)，盡快充實(shí)關(guān)鍵崗位的用人需求。對(duì)于技術(shù)人才采取挖、培、儲(chǔ)的方式逐步壯大公司的技術(shù)力量，對(duì)于營(yíng)銷管理等關(guān)鍵崗位的人才采取高薪引進(jìn)。在不斷充實(shí)人才隊(duì)伍的同時(shí)，不斷對(duì)人才機(jī)制進(jìn)行優(yōu)化，包括崗位調(diào)整、末位淘汰、績(jī)效考核、晉升等措施，力爭(zhēng)把每位員工配置到合適的崗位上，使人才利用率最大化。

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